IBN

Demografiemanagement

Demografiemanagement

Vorfreude auf Produktivität.

„Wir möchten lange auf unsere Mitarbeiter zählen – durch Modelle, die auch bei kleinen und mittleren Unternehmen wirksam sind.“

Zukunftsweisende Demografie-Konzepte für Ihr Unternehmen

Sie möchten in Zeiten von demografischem Wandel und Fachkräftemangel auch in Zukunft auf Ihre Mitarbeiter zählen können? Wir zeigen ihnen Strategien und Maßnahmen, mit denen Ihre Belegschaft möglichst lange gesund, zufrieden und produktiv bleibt. Dabei bauen wir auf bereits bestehenden Maßnahmen auf und berücksichtigen charakteristische Besonderheiten Ihres Unternehmens.

Clevere Verknüpfungen für mehr Effizienz

Wir möchten gemeinsam vereinbarte Ziele nicht nur anpeilen, sondern auch wirklich erreichen. Das gelingt, indem wir einzelne Themen und Ansatzpunkte klug miteinander verknüpfen und so aus individuellen Einzelmaßnahmen ein passendes Gesamtkonzept gestalten. Nur so werden Vorsorge-Maßnahmen auch wirklich wirksam. Mit unserer Hilfe überzeugen Sie Ihre Mitarbeiter, Angebote nicht nur zur Kenntnis, sondern aktiv an ihnen teilzunehmen. Das sichert Ihre Wettbewerbsfähigkeit nachhaltig.

  • Vielfältige Analyseinstrumente (u.a. Potential-, Arbeitsfähigkeits- und Altersstrukturanalyse)
  • Speziell für KMU: die Zeit-Wert-Strategie®
  • Fokus auf Messbarkeit der vereinbarten Ziele
  • Ganzheitliche Kommunikationsmaßnahmen
  • Langjährige Praxiserfahrung mit vielen innovativen Neuentwicklungen

Kommunikation
Vorfreude auf Transparenz.

Verwaltung
Vorfreude auf Entlastung.

Anbieterauswahl
Vorfreude auf ein echtes Angebot.

Recht
Vorfreude auf sichere Entscheidungen.

Mathematik
Vorfreude auf Vereinfachung.

Bilanzgutachten
Vorfreude auf mehr Leistung und Effizienz.

Rechnungszinsen
Vorfreude auf Information.

Gesundheitsmanagement
Vorfreude auf Gesundheit und Motivation.

International
Vorfreude auf grenzenlosen Erfolg.

Financial Education
Vorfreude auf spannende Weiterbildungsmöglichkeiten.

Newsletter
Vorfreude auf aktuelle Informationen.

Der Beginn einer guten Geschäftsbeziehung ist ein gutes Gespräch.

Lassen Sie uns im gemeinsamen Dialog ermitteln, was Ihre Bedarfe sind, wie wir Sie bestmöglich unterstützen können und was betriebliche Vorsorge für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter bedeuten kann. Das Gespräch führen wir persönlich bei Ihnen vor Ort oder persönlich in einer Videokonferenz.